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                1. 英才加盟

                  設計工程師  招聘數:1-2

                  崗位職責:

                  1、掌握設計原則和設計意圖,與設計團隊成員積極配合,嚴格按照設計進度和質量要求完成具體設計任務;

                  2、配合營銷部門做好投標方案的設計、評審、修改、細化、工程量計算等工作;

                  3、配合施工部門做好施工方案的編制及施工圖的繪制工作;

                  任職資格:

                  1、土木工程、工民建等相關專業,本科及以上學歷;

                  2、專業基礎扎實,熟悉建筑行業的政策法規及相關規范;

                  3、有一定的溝通協調能力,敬業踏實,認真負責,具有團隊協作精神;

                  4、熟練掌握Rhino、PKPM、CAD等軟件;

                  5、有屋面、鋼結構、幕墻等相關行業設計工作經驗者優先; 

                  職位要求: 

                  1、土木工程、工程管理等相關專業,大專及以上學歷;

                  2、專業基礎扎實,熟悉施工工藝及各種材料屬性,熟悉建筑行業的政策法規及相關規范;

                  3、具有較強的學習能力和責任心,具有良好的溝通協調能力和團隊協作精神;

                  4、有建筑行業設計、研發、技術支持等相關工作經驗者優先;

                  5、熟練使用PKPM、3D3S、SAP2000等計算軟件;



                  深化設計工程師  招聘數:2

                  崗位職責:

                  1、嚴格按照進度和質量要求做好深化設計工作,完成全套深化設計圖的繪制;

                  2、負責對工程項目的深化安裝圖、加工工藝對采購部、工程管理部進行交底工作;

                  3、配合做好投標方案的細化、三維模型建立等工作;

                  任職資格:

                  1、土木工程、工民建、機械等相關專業,本科及以上學歷;

                  2、專業基礎扎實,熟悉施工工藝及各種材料屬性,熟悉建筑行業的政策法規及相關規范;

                  3、具有較強的學習能力和責任心,具有良好的溝通協調能力和團隊協作精神;

                  4、熟練掌握CAD、XSTEEL等軟件;

                  5、有屋面、鋼結構、幕墻等相關行業設計工作經驗者優先;



                  施工員  招聘數:4

                  崗位職責:

                  1、負責金屬屋面系統現場施工工作,處理施工現場的日常問題;

                  2、編制、審核項目施工組織設計,保證對施工具有指導性和操作性;

                  3、項目實施過程中管理目標計劃的制定和執行,及時解決現場問題;

                  4、協助項目經理與建設單位、監理單位、設計單位之間進行聯系協調工作;負責在建項目的安全、進度、人員等管控工作;

                  5、與公司緊密聯系,做好工廠要貨計劃的上報及糾正。

                  任職要求:

                  1、有一定的現場經驗; 

                  2、掌握各類施工管理規范和標準,善于溝通,表達能力強,具有強烈的責任心,能獨立、妥善協調處理施工現場日常問題;

                  3、持五大員證書者優先考慮。

                  4、工作地點:可在全國調配。

                   


                  聯系人:楊經理

                  簡歷投遞郵箱:yangl@jgsteel.cn

                  聯系電話:021-67287188-5868






                   



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